Over twee jaar zullen executives in Azië een hogere verloning genieten dan hun Amerikaanse collega’s. Dat is de conclusie van een rapport van consulent Mercer. Op dit ogenblik zou de verloning voor executives in Azië al hoger liggen dan in Europa. Er wordt volgens Mercer vooral een stijging opgetekend in China, India, Indonesië, Vietnam, de Filipijnen en Maleisië. In de Verenigde Staten bedraagt de gemiddelde verloning 202.067 dollar, gevolgd door Azië (189.809 dollar) en Europa (167.424 dollar).
“In Azië kent de verloning van de executives volgens de onderzoekers dit jaar een gemiddelde toename
van 7 procent,” merkt het webmagazine Economywatch.com op. In
Europa zou de groei daarentegen beperkt blijven tot gemiddeld 2,5
procent. Voor de Verenigde Staten en Canada wordt gewag gemaakt van
een toename met 3 procent, terwijl in de Golfregio een stijging met 6
procent tot 7,5 procent wordt geregistreerd. Mercer wijst erop dat
het voor vele bedrijven de eerste verhoging in twee jaar zal zijn.
De toename in Azië gaat volgens Mercer gepaard met de
economische groei in de opkomende markten, de versnellende inflatie
en de schaarste aan executive-talent. Anderzijds wordt aangevoerd dat
de stijging in het westen wordt afgeremd door de beperkte economische
groei en een blijvende argwaan tegenover de betalingsniveaus van
executives. Mercer waarschuwt wel dat de stijging in Azië een
zeepbel zou kunnen creëren, waardoor de band tussen verloning en
prestaties wordt verzwakt en de salaris-structuren van de bedrijven
verstoord zou kunnen worden. (MH)
Bron: Express.be