Man vs Vrouw: Netwerken en Investeren
In deel 3 van deze serie over de overeenkomsten tussen man en vrouw op de werkvloer aandacht voor een aantal vooroordelen m.b.t. netwerken en investeren in een carrière. Want volgens sommigen kunnen en willen vrouwen dit niet. Onderzoek van Securex (specialist inzake personeelsbeheer) toont aan dat vrouwelijke werknemers tegen de verwachting in, quasi gelijklopend naar
Lees verder...Man vs Vrouw: Raakpunten
Onderzoek naar dit onderwerp zijn er genoeg. Termen als het glazen plafond, emancipatie, positieve discriminatie, papa dag, thuiswerken en inhaalslag vliegen je om de oren. Toen ik onderstaand onderzoek las wilde ik het meteen met jullie delen. Innovatief onderzoek van sociale dienstengroep Securex (specialist inzake personeelsbeheer) toont aan dat vrouwelijke werknemers tegen de verwachting in,
Lees verder...